مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی زنجان: نقش امربه‌معروف و نهی از منکر در سلامت ادارات بی‌بدیل است

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان زنجان بر نقش بی بدیل امر به معروف ونهی از منکر در سلامت ادارات تاکید کرد.
نقش امربه‌معروف و نهی از منکر در سلامت اداری

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان زنجان، محمد رضا یوسفی در جمع بازرسان ستاد امر به معروف استانداری زنجان اظهار کرد: یکی از واجباتی که در دین ما برای ارتقاء معنوی افراد و بهبود سلامت جامعه به آن تاکید شد، امربه معروف و نهی از منکر است و عالی ترین رتبه آن زمانی است که انسان به اصلاح خود همت کند که در این صورت گفتار و کردار او موثرتر خواهد بود.

وی گفت: اگر در امربه معروف موفق عمل کنیم، حتما کار ما در نهی از منکر آسان تر خواهد بود و این موضوع در مسائل آسیب های اجتماعی به ویژه در جامعه کار و تولید نمود بیشتری دارد.

رئیس شورای امربه‌معروف و نهی از منکر اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان زنجان افزود: امربه‌معروف و نهی از منکر در دستگاه‌های اداری از اهمیت و جایگاه بالایی برخوردار است و نقش بی‌بدیلی در سلامت ادارات دارد و در صورت اصلاح آن، بسیاری از منکرات در جامعه اصلاح می‌شود.

وی در ادامه خاطرنشان کرد: بزرگ‌ترین حرکتی که در این زمینه می‌توان صورت داد تسهیل امور مردم و مراجعین به ادارت در فرآیندهای اداری است.

یوسفی از ویژگی‌های دیگر سازمان سالم، شایسته‌سالاری، پاسخگویی صحیح به مراجعین، حفاظت از بیت‌المال، حاکمیت قانون و ارتباط درست با مردم را ازجمله مشخصه‌های آن دانست که در صورت اجرای صحیح امربه‌معروف و نهی از منکر در سازمان‌ها و ادارات محقق خواهد شد.

 

۹ تیر ۱۳۹۹ ۱۱:۵۳
کد خبر : ۲۰۷,۴۴۸
کلیدواژه ها: مدیر کل تعاون, کار و رفاه اجتماعی زنجان,امربه‌معروف,نهی از منکر,سلامت اداری

نظرات بینندگان

نام را وارد کنید
تعداد کاراکتر باقیمانده: 500
نظر خود را وارد کنید